Ещё совсем недавно понятие «общественные работы» у большинства людей ассоциировалось с чем-то далёким, относящимся исключительно к статьям Уголовного кодекса. Однако общественные работы и принудительный труд - это, как говорится, две большие разницы. И это стало особенно чётко видно в непростых экономических условиях, вызвавших сокращение числа рабочих мест.

Сегодня в Яковлевском районе официально зарегистрировано 425 безработных, ещё часть яковлевцев ищет работу, не обращаясь в Центр занятости, есть работники под угрозой сокращения, занятые неполный рабочий день и отправленные в отпуска без сохранения содержания.

Ситуация, безусловно, требует от власти продуманных мер по поддержке людей, оказавшихся в сложных жизненных обстоятельствах. Программа поддержки занятости населения принята на правительственном уровне, но в районе также ищут свои пути помочь землякам, оказавшимся без работы и заработка. Одной из самых действенных мер, позволяющих смягчить ситуацию на рынке труда во время экономического кризиса, как уже показал опыт, являются общественные работы.

В программу общественных работ Яковлевский район включился одним из первых, со 2 февраля текущего года. Сегодня в них занято 976 человек, определено 20 предприятий - организаторов общественных работ. Но яковлевцы берут не только числом, но и умением. Программа общественных работ в районе была, что называется, творчески переработана. Так, помимо федеральных средств, яковлевцы, принимавшие участие в общественных работах, получали доплату из районного бюджета. На эти цели было направлено 1,3 млн рублей. Самый большой объём общественных работ выполняется по благоустройству населённых пунктов: это снос ветхих строений, ликвидация несанкционированных свалок, санитарные вырубки лесопосадок вдоль трасс и ещё многое-многое другое. Однако благоустройство - это большое, но далеко не единственное направление приложения сил. В рамках программы общественных работ выполнена пешеходная дорожка из тротуарной плитки от Томаровки до Борисовки, проведена реконструкция памятника героям войны в селе Бутово.

Одним из самых «узких» мест всегда были бюджетные отрасли, где фронт работ большой, а фонд оплаты - напротив, невелик. И здесь ресурсы программы общественных работ дают возможность существенно продвинуться. Сегодня в учреждениях социальной сферы общественными работами заняты 218 человек. 156 из них трудятся в учреждениях образования - занимаются благоустройством, ремонтом мебели и помещений, уборкой хозяйственных помещений. 19 участников программы наводят порядок на территории учреждений здравоохранения, 26 - обеспечивают наведение порядка и охрану объектов культуры, стадионов и спортплощадок. 17 человек оказывают помощь пожилым и одиноким землякам по линии социальной защиты: заготавливают дрова и ремонтируют дома инвалидов, помогают управиться с огородами, выполняют функции социального работника, ухаживающего за инвалидами.

Как показывает практика, общественные работы - далеко не всегда неквалифицированный и не требующий специальных знаний труд. В районе есть и другие примеры: жительница села Гостищево, имея лицензию на такой вид деятельности, ежедневно поставляет в местную школу свежую выпечку, а один из яковлевских умельцев изготавливает деревянные скульптуры, качели, детские городки для Быковского и Стрелецкого сельских поселений.

Есть в районной программе общественных работ и занятие для молодёжи - помощь в охране правопорядка. Три отряда добровольных помощников милиции общей численностью 58 человек вместе с милиционерами следят за порядком на центральной площади Строителя, в зоне отдыха «Маршалково» и во дворах райцентра. Молодые люди заняты серьёзным, полезным, ответственным делом, получают оплату за свой труд. Налицо и результат: к примеру, на центральной площади Строителя за последние месяцы не отмечено ни одного правонарушения.

 Участие в общественных работах выгодно всем: работнику, работодателям, местной власти. Можно, конечно, лёжа на диване, пролистывать объявления «Требуются сотрудники от 25 до 35 лет с тремя высшими образованиями и десятилетним опытом работы», а можно использовать любую возможность, чтобы заработать дополнительную копейку. Человек занимается социально значимым трудом и получает заработную плату, пока сотрудники службы занятости подыскивают ему подходящее место, снова входит в трудовой коллектив, продлевает свой трудовой стаж. Работодатель может подбирать себе работников на временные и непрестижные вакансии, при этом общественные работы в какой-то мере могут рассматриваться как своеобразная стажировка. Нередко случается, что, заключая с человеком договор на временную занятость, работодатель уже через месяц берёт его в штат с приличной зарплатой, и это ещё один плюс общественных работ. Местная власть решает традиционную проблему нехватки рабочих рук в целом ряде отраслей, вопросы благоустройства и наведения порядка. Польза от такого сотрудничества несомненна.