Добропорядочных работодателей региона внесут в реестр и всем вручат сертификаты.

Государственная инспекция труда в Белгородской области собирается по-новому выстраивать отношения с работодателями. Разработала соответствующий документ - сертификат доверия.

Как рассказал в интервью «Белгородским известиям» руководитель инспекции А.А.Пупцев, положение уже подписано, и после его официального опубликования начнётся приём заявлений-деклараций. Проект, подобный белгородскому, сегодня успешно реализуется во многих субъектах РФ. Он некоммерческий и никаких взносов участников не требует. Главная миссия проекта: повысить авторитет организаций и индивидуальных предпринимателей области на рынке труда. Но одной имиджевой составляющей проект не ограничивается. Белгородские работодатели с безупречной репутацией приобретут не только престижный статус, но и определённые преференции. К примеру, право на внеочередную консультационную помощь и правовой аудит трудовых отношений. Кроме того, на предприятиях - обладателях сертификата - не будут проводиться плановые проверки по соблюдению трудового законодательства. Однако в инспекции подчёркивают: сертификат от ответственности не освобождает.

Чтобы стать обладателем сертификата доверия, работодатели должны задекларировать свою работу по выполнению основных положений трудового законодательства. Отбор претендентов будет достаточно жёстким. Все они пройдут плановую проверку. Основанием для отказа в получении сертификата могут послужить задержки в выплате заработной платы, неоднократные жалобы трудящихся на нарушение их прав, а также факты производственного травматизма. Действие сертификата в нашей области решили не ограничивать временными рамками. Принять участие в проекте смогут организации любых форм собственности, в том числе и индивидуальные предприниматели, использующие наёмный труд.