Получила справку медико-социальной экспертизы, инвалидность установлена бессрочно, в заключении об условиях и характере труда указано, что можно работать по специальности на полставки. Данное заключение в справке носит рекомендательный характер (по желанию инвалида) или подлежит обязательному исполнению?

Л.Г., г.Белгород

Разъясняет руководитель – главный эксперт по медико-социальной экспертизе по Белгородской области Кирилл ПИСАРЕВ:

- Справка - решение медико-социальной экспертизы (МСЭ) подтверждает факт установления инвалидности, но также гражданину выдаётся индивидуальная программа реабилитации, в которой отражаются рекомендации, разъяснения для работодателя по условиям и характеру труда. Решение учреждения МСЭ является обязательным для исполнения всеми организациями независимо от организационно-правовых форм (статья 8 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в РФ» от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ). Но инвалид вправе сам выбрать условия труда. Так, если работодателю поступило заявление от работника о переводе на полставки согласно заключению учреждения МСЭ, он обязан осуществить перевод (статья 211 Трудового кодекса РФ - требования охраны труда обязательны для исполнения юридическими и физическими лицами), если от работника не поступило заявления, то он продолжает работать на тех же условиях и всю ответственность принимает на себя.
Индивидуальная программа реабилитации изначально имеет для инвалида рекомендательный характер, он вправе отказаться от того или иного вида реабилитационных мероприятий, а также от реализации программы в целом. Отказ инвалида от индивидуальной программы реабилитации освобождает соответствующие органы государственной власти, а также организации от ответственности за её исполнение (статья 11 Федерального закона «О социальной защите инвалидов в РФ» от 24.11.1995 г. № 181-ФЗ).